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校园卷到此结束，至于离家出走后情况不妙的学生，下一个故事还会有提及。
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☆、第一章、北上调研撞雪人
1995年元月，乔若茜做的一个东琯营销小案例在某财经杂志上刊登，令房地产领军人物彭老板眼红眼绿，无比企盼本企业的重头案例早日登上大雅之堂。
乔若茜苦恼，我国这一块灰不溜秋，豆腐渣工程比比皆是，以广南为例，据评估到目前为止没一个楼盘符合国际标准。她敢肯定彭氏开发的楼盘中同样有豆腐渣，谁知几时彭氏旗下的楼盘就有垮掉的，特么死上些人、引发一系列恶劣影响……她辛苦搞的案例岂不是报废?这可不是社会新闻，转个角度就能轻松变成负面~新闻报道。再则搞企业案例调研必须得到企业的配合，就算她有本事将正面案例转负面也不敢，开罪一个彭氏不打紧，名声传出去，哪家企业还会敞开门欢迎她调研，那她还怎么拿下MBA学位?
琢磨来琢磨去，又请教MBA导师，最后她决定做中性的不同地区房地产业比较。这种调研没风险，而彭氏作为本土房地产标杆企业【注】，多次出现在文中理所当然。另外，彭氏全国开花，调研报告对他们也有参考作用。
李晓蔓在明华打的底子不错，又经广南街头补习班高收费的一对一教学，期末考试在那个不入流高中拿下了年级第一。乔若茜非常开心，嚷嚷必须奖励，正好彭氏在李晓蔓家乡的省城开发了楼盘，她便借调研带蔓妹子去旅游。
不过“旅游”只是顺带，两人主要是去拉关系——转过年李晓蔓十八岁，生日过后便可设法调户口。乔大记者认为以彭老板的身家，肯定是某穷省官员高度重视的企业家，开点后门应不算个事。
今年春节挺早，在元月底。广南学校放寒假比较晚，乔、李即刻坐飞机奔去，那边的企业也快放假过年了，尤其房地产业，销售部门都准备关门，建筑工地早就没人影。
不过销售是关门迟、开门早，初六就营业。乔若茜决定趁过年熟悉资料，初六开始进入实质性调研。彭老板半个月前打过招呼，企业已将相关资料准备好。
彭氏在该省的分公司老总高胜天亲自接待她们，内地惯例，见面先上酒桌。
酒杯一碰感情来，乔若茜表示会认真拜读资料，又问高总这阵会不会去拜访领导筒子。
年节走礼那是一定以及肯定要的，桌子底下的交易挺多，高总不想带上记者，问她有什么需要。乔若茜拉起李晓蔓一块向高总敬酒，呱呱一通说，
高总大抱大揽，让一位副总记下这事，又为她们出谋划策，说不要将户口直接迁去南方，可以先从纸上变成彭氏员工、入集体户口，本省办起来也方便，而从分公司调去总公司顺理成章，一举规避农村户口转城市户口的困难。另外户口从彭氏迁走，李家那些极品也找不着李晓蔓，他们只能找上彭氏，连门都进不了。
乔、李深表感谢，又是一通先干为敬，然后委婉表示走关系所需的费用准备好了。
高总哪看在眼里，大手一挥：“这是臊谁呢?姑娘家家的快别说这话，不是叔摆阔，你们有几个钱?咱们都是老板赏差事的，把老板交办的工作干好比什么都强。”
乔若茜忙例行客套，说一码归一码，却也没坚持，又不是马上转户口，高总也好某副总也罢，都不可能亲自去办，到时塞钱给经办人。
因为有求于人，某省风俗又是以灌醉来宾为招待好了，乔、李都喝多。
好在两人事先吃了醒酒药，不至于烂醉如泥，而且趁酒兴谈定在年尾聚餐时为公司搞一场凝聚团队精神的感恩演讲。
这是乔、李来之前商定的，套交情这种方法最快，有传销公司无数实践经验。
乔若茜欠缺登台能耐，由李晓蔓演讲，明华“注重素质教育”却不敢放学生出校园，把力气下在礼仪和口才上，任拉一个学生都能绘声绘色演讲。
在采访某案时，李晓蔓又听过几次擅长催泪的某传销女士的讲课(第三卷)，当时她录了音，并将人家的演讲整理成文，已经毫不羞愧地剽窃了改好背熟。配乐由乔若茜担纲，在文化古城长大的她唱歌没好嗓门，音乐修养倒不缺，是童子功，她老妈弹一手好古筝。两人猫家里已演练过几次，七情不动的某记者都有点感动。
企业年尾聚餐向来带联欢性质，但房地产公司人不多，无非坚守到最后的办公室人员、家在省城的销售部门头目，以及有空的关系户等。
这种发点小奖的聚会吸引不了高端关系户，工程未完的包工头们不同，除非家离省城太远，否则多半参加，如此加一块，能凑上四五桌。这次因为有演讲，人太少不大好看，高总放话带家属，没成婚的抓爹妈兄弟姐妹。最后凑成二十多桌，即约摸两百人。
聚餐加联欢肯定要老总讲讲话，再来个龙狮助兴，以及歌舞表演之类，中间夹杂抽奖，给李晓蔓的时间也就半个小时。
熟悉感恩演讲的，都知道演讲时间越短越难打动人心，蛮考功夫。这下又触到李晓蔓的长处：明华语政史地和E语课都会训练学生演讲，但要讲正课、要随堂考，所以是轮着来，每次一两人，每人占时不得超过三分钟，半小时足够她发挥。
短短半小时，还拿出十分钟互动，小李筒子愣是将全场催哭。
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